◇◇新语丝(www.xys.org)(xys8.dxiong.com)(xys.ebookdiy.com)(fangzhouzi.me)◇◇   华南农业大学请给予我们做教师的尊严   作者:陈宏伟   我是华南农业大学农学院昆虫学系的教授陈宏伟,2003年7月结束了在日本 近九年的留学生活和日本学术振兴会外国人特别研究员工作,做为广东省高级技 术专家人才引进计划,来到广州的华南农业大学工作的。今在这此发文,呼吁各 级领导们,特别是华南农业大学的领导们,请给予我们做教师的尊严,维护各项 “法规”“纪律”的尊严。   今年的3月16日,我们昆虫学系召开了“2016年度硕士研究生招生指标分配 会议”。主持会议的系主任邱宝利(教授,2014年广东省珠江学者)发布了今年 招生指标的分配原则,因与往年的分配原则不同,我在会议上便提出了询问。得 到邱主任的回答是,今后都要按照晋升教授的先后进行指标分配(也就是说排在 前面的,每年得到2个招生名额的机会越大,他的导师排在第一位,无疑他也排 在了他的同龄人前面)。以往的分配原则是今年得到2个招生名额,明年就要排 在后面)。我提出了分配排序与我的教授职称晋升时间不符。邱主任让我拿证明 来,我便取来任职证明交给了邱主任。会议刚一结束,我走到讲台处拟取回我的 任职证明,并进一步询问招生事宜时,邱宝利说“这事我说了算”,“陈宏伟你 以为你是谁啊?”随即打了我一记耳光(纯钛合金的眼镜被打落掉地严重变形, 至今保留)。在场的我系教师随即上来劝阻。我问邱宝利“为何打人”,邱宝利 说我在邮件中骂他“卑鄙下流”。   《简单回放》:2013年度考核时,刚刚就任一年的系主任邱宝利给我等四位 教师,许再福教授,陆永跃教授,许小霞副教授分别打了5-10分,在全系引发了 质疑和讨论;我在讨论的邮件中说这是“倒啤酒的技法”。因为,测评打分也应 该有底线,邱宝利主任不仅违反了“考核纪律”,而且滥用职权,私下将二份 “打分的测评表”从门缝塞入到计分老师的办公室,然后主持了计分工作。在老 师们的质疑下,不得不搞了二次测评打分。   2015年1月24日,我们农学院推选副院长,邱宝利是唯一的指定候选人。邱 宝利拿着那张“测评打分表”,来到我的实验室向我解释说,不是有意的。他说: “给许再福老师打7分是因为许老师举报他学术造假;给陆永跃老师打9分是因为 与他竞争珠江学者;给徐小霞老师打10分是因为与许小霞的老公发生过矛盾;给 您打5分我没有理由啊”。此事我都早已忘得一干二净了,今天不打自招了。我随 即实名向学校的组织部,人事处,纪监委投诉邱宝利,违反“考核纪律”,滥用 职权,打击报复他人的不道德行为。最终导致邱宝利已公示的副院长人选被撤下。   《回到正题》:打人事情发生后,我立即到农学院党委向张展基书记说明情 况,由于身体感到不适,心速快头晕,随即被送往校医院。到校医院后,测得血 压110-180,而后被转往华侨医院接受治疗。学院张展基书记,李华平院长立即 叫来邱宝利询问情况,邱宝利承认了打人的事实。当晚,学院书记张展基,院长 李华平等院领导到华侨医院看望。考虑到学校的社会声誉,我没有选择报警;也 是考虑到在校工作时间内发生的事情,学校是有法规纪律的。   3月23日我出院(因28日有课,为我代课的老师实在是太辛苦),3月25日, 我找到学院党委书记张展基,将住院病历及医药费单据交给他处理(我没有想到 事后张书记竟将这些材料交给了邱宝利,并让他拿到校医院去报销,关怀备至 啊?)。张书记说,考虑到学科的发展,打算内部处理一下,因为也找不到相关 的学校法规来处理这样的事情。我问学校没有组织纪律和师德规范?他说没有 “打人”条款;我说“那我只好去报警了”,他说研究一下。   4月5日,我以邮件形式向学校纪监委,校长信箱,人事处,工会及农学院党 委等相关部门说明情况,要求依照学校的相关法规处理此事。   4月19日下午,学院党委张书记和李华平院长来到我的办公室,考虑到学科 的发展,希望我能接受学院的处理意见,即召开全系大会,先让邱宝利主任做赔 礼道歉。我要求给我一个书面的处理意见,张书记不同意。打人事情至今没有得 到学院领导任何书面的处理意见。   5月17日午后工会副主席傅小燕老师代表学校约谈我,向我询问对事情的处 理述求。她说无论从哪方面说,邱宝利打人是不对的,希望我能原谅他。我说邱 宝利在工作中打人,违反了党的组织纪律和学校纪律,违反了《高等学校教师职 业规范》,触犯了《治安管理处罚条例》和《教师法》,也与珠江学者“德才兼 备”的基本要求不符,无论从哪一条来讲,都有给予相应的党纪政纪处分,这就 是我的述求。自事情发生近三个月过去了,见学校没有处理此事的意向。   我于6月8日打电话到广东省教育厅法规处和师资处咨询此事应该如何处理, 他们让我将材料送到教育厅信访处。我于6月13日将此事报送给了广东省教育厅 信访接待处。9月5日致电教育厅信访接待处询问情况,他们说“联系一下学校问 问”;12日我再次致电,他们说“学校说已经联系你了,答复你了”。我说“没 有,自6月3日来学校一次也没有联系过我”。他们说“我们也没有办法,你自己 去找途径去解决”。我简直不敢相信我是大学教师?我们老师上课及监考迟到都 要受到全校通报批评的,相反,一个学校打造出来珠江学者,多次滥用职权,违 法乱纪,各级相关部门视而不见,甚至“撑伞保护”。这是尊重和保护我们教师 吗?我们的合法权益在哪里?暑假后我三次(9月23、26、29日)到学校纪监委, 党委询问对此事的处理意见,但都以各种推辞,让我回来等候,然后,都没有得 到任何联系。   10月15日我向进驻我校的广东省委第十巡视组反映了情况。   12月14日下午,在巡视组的督促下,学校的纪监委韩副书记约谈我,向我口 头传达处理意见:根据他们的调查结果,邱宝利打你情节不严重,没有对你造成 实质性的伤害,你有伤害诊断证明吗?对邱宝利进行批评教育就可以了。你不认 可,你可以上诉;权利在他们手中,让我无言以对。   12月15日上午,廖明副校长约谈我,他说,邱宝利打人是不对的,但组织上 认为情节不严重,没有对你造成实质性的伤害,对邱宝利进行批评教育就可以了。 我说,你们领导们经常喊“依法行政,依法治校,为教师服务”,可是,你们挂 在网上的各种规章制度,组织纪律,但你们不遵从执行,要这些规章制度是做什 么的?我作为华农的教师,在工作中遭到侮辱,作为校长竟然说出这种话来?让 我感到耻辱,令我们全校教师心寒;邱宝利打了我的脸,也是打了你们校长的脸, 打了教师的脸,打了华农的脸。   我今已56岁,从教33年,第一次看到有人在工作时间因为工作事情动手打人。 此事对我的精神伤害是可想而知的,不仅学校的老师们知道此事,我的学生们也 知道。我现在经常出现耳鸣,失眠多梦,梦见遭人殴打,神经性腹泻,人多时会 精神紧张、心悸、身体发抖发汗,不能向从前那样正常地工作。时至今日,恰好 九个月过去,不论学院还是学校没有给我一纸书面答复。   邱宝利的行为不仅触犯了法律,也有悖于高校教师及科学家的职业道德,学 霸作风严重,恶意对教师打击、报复,在学校造成恶劣影响。我系许再福教授多 次向我校学术委员会及广东省教育厅等相关部门,实名举报“邱宝利论文造假、 学术不端问题”(科学网上许老师的博客中,也有实名举报),我们老师们都知 道事实清楚,但在学校的保护下,都没有得到相应的回复和处理意见。故而今借 助“科学网”平台,呼吁维护教师的尊严,也是维护科学尊严,养成良好的职业 道德和科学作风。   2016年12月22日 (XYS20161229) ◇◇新语丝(www.xys.org)(xys8.dxiong.com)(xys.ebookdiy.com)(fangzhouzi.me)◇◇